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北京大学医学部医院管理EMBA高级研修班| 一、 | 课程背景: |   | 随着中国医药卫生事业体制改革的逐步深入,医院生存和发展的外部环境和内部机制出现了全新挑战。医院间的竞争已从单纯的医疗服务变成了综合实力和经营理念的较量,医院只有通过管理创新来提高竞争能力,才能适应医疗市场变化快、技术更新迅速的形势。为此,北京大学医学部于2001年底在国内首次推出《医院管理EMBA高级研修班》课程,现今已成功举办29期。本研修班旨在促进医疗行业高层决策者与管理者审时度势,积极吸纳先进的管理理念、思想、方法,升华知识经验,优化自我的认知结构,激发创新意识,掌握现代化管理手段,树立全新的医院管理理念,提高医院在市场经济条件下的竞争力,推动中国医疗卫生体制的改革。 |  
  
| 二、 | 学习收益: |   | 更新知识 针对中国当前医院管理的前沿和热点问题,调整和完善知识结构 
解决问题 运用获取的新理论与新方法,解决医院经营管理中的现实问题 
开拓视野 解读优秀医院的经营理念与管理方式,分享一流医院的成功之道 
转换观念 掌握宏观经济改革与医疗体系改革方向,树立建设现代化医院新理念 
超越自我 改善心智模式,以更全面的角度看待人生与医院管理,获得综合素质的全面提升 |  
  
| 三、 | 特色教学: |   | 通过课堂内的著名专家学者与医院管理人士相互交流研讨成为推动医疗改革的制高点,充分发挥一线医院管理者与政府高层官员沟通的桥梁作用。  |  
  
| 四、 | 课程设置: |   | 采用"主干模块+精品讲座"模式,主干模块结合医疗行业的特点开设管理学、组织行为学、人力资源管理、医事法学、战略管理等学科;精品讲座结合当前医疗改革现状展开深入剖析。 
 
基础模块(六门课程):宗旨是帮助学员熟悉学习工具和方法,掌握分析和决策所需的基本理论和工具,并培养其团队合作精神。 
 
医院管理学  
医院组织行为学  
领导理念与领导艺术 
医院战略管理 
医院管理经济学  
沟通科学 
 
核心模块(七门课程):目的是帮助学员掌握医院管理的应用性理论和实务工具。 
 
医院人力资源管理 
医院营销管理 
医院财务管理与财务报表分析  
医院资本运营 
时间管理 
医事法学 
卫生经济学 
 
热点论坛:结合课程进度,学院将定期邀请院内外学者、专家和医院卓越管理者集聚一堂,以论坛和专题讲座等形式紧跟社会发展形势,共谋发展之计,部分选题列举: 
 
《宏观经济形势分析与医疗改革》  
《人才是医院发展的关键 》 
《医院新闻管理与危机公关》 
《如何构建医院和谐文化》 
《医患沟通与医院远期效益》 
《医患矛盾的预防公关》 
《医疗事故处理条例》 |  
  
| 五、 | 学制学费: |   | 学 费:24000元; 
杂 费:4000元(教材费、讲义费、证书费、午餐费、课间茶点费及学员通讯录等) |  
  
| 六、 | 招生对象: |   | 医院、卫生行政机构等各类医疗卫生机构的中高层管理人员;医疗投资、经营机构高层管理人员;有志于从事医疗机构管理的职业经理人。 |  
  
| 七、 | 教学安排: |   | 1、学习期限:学制一年,不脱产学习,每两月集中5天授课(周三至周日)  
2、开学时间: 2008年03月26日开课  
3、学习地点:北京大学医学部  |  
  
| 八、 | 师资陈容: |   | 北大、清华等著名学府具有丰富专业知识和教学经验的资深教授和专家;卫生部高级官员、业界专家;国际、国内知名医疗机构的高层卓越管理者、著名高级管理顾问。  |  
  
| 九、 | 证书颁发: |   | 完成学业者由北京大学颁发《医院管理EMBA高级研修班结业证书》(加盖北大钢印),并获得国家级继续医学教育I类学分25分。国家级继续教育医学项目编号:2006-15-02032(国)。本项目为国内同类项目中唯一的国家级继续教育项目。 |  
  
| 九、 | 学位续接: |   | 学位续接:获得结业证书者可继续攻读北京大学公共卫生硕士(MPH)学位,考试合格录取后,获免部分课程并相应降低部分费用。 
 
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